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職場霸凌


丁OO 發問於 2019-11-19 | 臺北 | 製造業

Q: 被老闆娘職場霸凌
威脅我再請假就要開除
無故扣我應有的獎金
用莫須有的罪名合法資遣
但是都是老闆娘私下約談說的話
我也沒證據
這個告的了嗎?

離職與資遣 員工職業災害

瀏覽人數:281

A:  您好,
依題旨"老闆娘職場霸凌,威脅我再請假就要開除,無故扣我應有的獎金
,用莫須有的罪名合法資遣,但是都是老闆娘私下約談說的話,我也沒證據,這個告的了嗎?。"
上述等情,因為都是您私下與雇主的談話內容,
故如要以此提出告訴或向勞工相關單位提起申訴,
則可能因無證據而檢察官不起訴或勞工局無法受理等情。
因此建議您可以收集相關事證,以保護自身之權益。


簡要回覆如上,請您參考,謝謝。

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