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解僱

不確定公司的法律問題屬於哪個專區嗎？看看企業朋友都問些什麼樣的問題吧！
孕婦遭雇主遣散
  謝文明 發文於 2020-06-24 13:08:56 •
63瀏覽人數
退保問題
  李路宣 發文於 2020-05-22 11:15:27 •
146瀏覽人數
不當解僱如何要得賠償
  謝文明 發文於 2020-04-16 02:05:38 •
122瀏覽人數
讓渡書存在效用
  謝文明 發文於 2020-02-18 01:09:17 •
111瀏覽人數
寫下自願離職書後!還被公司提損
  李路宣 發文於 2020-02-08 01:11:06 •
159瀏覽人數
工讀生資遣費問題
  周逸濱 發文於 2019-08-18 10:21:50 •
298瀏覽人數
律師函應如何處理
  謝文明 發文於 2019-08-03 00:49:35 •
190瀏覽人數
事病假超休是否可以曠職論
  周逸濱 發文於 2019-07-11 11:14:52 •
1049瀏覽人數
被資譴後的薪水問題
  陳昭文 發文於 2019-07-07 22:04:44 •
196瀏覽人數
老闆可以解僱有股東身分的員工嗎
  黃韡誠 發文於 2019-05-25 00:25:20 •
597瀏覽人數
勞資糾紛
  黃韡誠 發文於 2019-04-10 19:34:01 •
444瀏覽人數
有關不當解僱或資遣費之疑問
  邱陳律 發文於 2019-01-03 14:51:57 •
329瀏覽人數
解僱與資遣議題
  陳麗雯 發文於 2018-03-23 06:35:36 •
651瀏覽人數
精神侵害
  楊宗翰 發文於 2018-03-15 06:11:35 •
744瀏覽人數
營業虧損嚴重，可否解僱不適任員工
  呂昀叡 發文於 2018-01-08 10:07:36 •
717瀏覽人數
公司發予聘任函後又取消錄用,求償之法令依循
  呂瑞貞 發文於 2017-08-18 01:12:01 •
751瀏覽人數
詐領 公款
  呂昀叡 發文於 2017-07-01 05:36:42 •
944瀏覽人數
即時解僱工作滿10天的新員工需要給付資遣費嗎？
  蕭棋云 發文於 2017-05-02 08:20:51 •
829瀏覽人數
勞工常請假影響工作
  許惟智 發文於 2016-10-07 03:13:18 •
1081瀏覽人數
如何降低假扣押擔保金
  溫令行 發文於 2016-06-02 07:44:42 •
1996瀏覽人數

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