甲為公司之董事長，因公司經營不善，債信不良，為圖順利營運，因此與友人乙商量，開立以乙為發票人之支票一張交付於甲。然而實際的情況為乙並無清償該票款之意且為甲所明知，之後甲以董事長名義於該支票上背書後交付於丙，以作為向丙購買貨物之貨款。問：甲、乙之行為應如何論處？
若變更有限公司之地址,是否要變更公司之章程
A公司平常面對勞工申請之育嬰假、陪產假、家庭照顧假、因育兒減少工時及調整工作時間之請求是否均須照准？又是否須支薪？可否將其列入考評之項目？
電子支付帳戶儲值業務涉及銀行法中的「收受存款」以及電子票證發行管理條例中「以電子形式儲存金錢價值」等特許業務，因此法律對這些業務有特別限制，業者必須符合「電子支付機構管理條例」規定的資格，並向金管會申請取得電子支付機構的營業執照，方得經營電子支付帳戶的業務。此外，依照「電子支付機...
董事會有決定公司業務執行及內部監督的權利。
甲為乙公司之董事長，因見公司營運獲利不佳，決定釋放公司將來預期獲利良好之消息，以拉抬公司股價，之後股價果然如預期般上揚，甲借機出脫手中全部持股，伺股價回跌後，再行補回；此外，甲為拉抬公司之股價，與股市做手丙合作，由丙藉投顧公司之名義，通知會員買進及賣出特定股票。問：甲、乙之行為應...
何明璋擁有位於台北縣新店市的一筆土地，他將該土地以一億元的售價出售給晉業建設公司，並且業已收取晉業建設公司所支付的定金五百萬元，但是雙方尚未完成書面買賣契約的簽訂。二個月後，當晉業建設公司通知何明璋完成買賣契約書的簽訂，並準備付款及過戶事宜時，何明璋深表歉意的表示，一個月前旺欣百...
雇主以定型化契約與員工約定離職後競業禁止之義務，是否須於簽約時給員工相當之時間審閱契約始生效力？
雇主可否以勞工業績不佳為理由，依勞動基準法第11條第五款主張勞工不能勝任工作，而予以解僱？
簽訂契約時，應注意哪些履行條款？
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