律師專欄

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報價單不算合約嗎?公司企業主常見的合約迷思

報價單不算合約嗎?公司企業主常見的合約迷思

報價單不算合約,對嗎?上網找合約範本來修改,可以嗎?不簽約就拿不到生意,只好妥協?簽了合約,就絕對沒有風險嗎?本篇經濟部中小企業處榮譽律師蔡幸紋律師與您分享,公司企業主常見的合約迷思。 報價單不算合約嗎?契約因當事人互相表示意思一致而成立,而不以簽訂契約書為必要。一般中.......

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電商網購商品標錯價,電商該出貨嗎?

電商網購商品標錯價,電商該出貨嗎?

宅經濟發威,電商和網購成為消費者購物首選,許多中小企業主也看準商機,準備投入電商、網購來擴充線上通路或數位轉型,或是再提高廣告行銷預算強攻電商、網購市場。無論是深具實戰經驗的電商老手,或是初次接觸電子商務的新手,都有聽過電商網購商品標錯價格的新聞和案例,像是知名品牌Nike將價格.......

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【契約多一條,因疫情被取消業務時,請款更容易】

【契約多一條,因疫情被取消業務時,請款更容易】

案例主題:甲廠商原訂於民國110年5月參與展覽活動,因而與乙廠商簽訂裝潢契約,委請乙廠商承攬展覽攤位的裝潢工程,工程款總價為新臺幣(下同)40萬元,已支付定金10萬元。但因110年5月時,臺灣新冠肺炎疫情突然升級,展覽活動主辦單位宣佈取消展覽活動。甲廠商要求乙廠商將定金10萬元退.......

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僱用部分工時勞工應注意的問題(三)-部分工時勞工之資遣與退休

僱用部分工時勞工應注意的問題(三)-部分工時勞工之資遣與退休

部分工時勞工之資遣與退休基於部分工時勞工之平等待遇原則,仍有適用勞動基準法關於勞動契約終止章節之規範。參酌《僱用部分時間工作勞工應行注意事項》第陸點第四項:「(一)資遣預告期間,依勞動基準法第 16 條規定辦理:1、勞工接到資遣預告後,為另謀工作得請假外出(謀職假),請假期間之工.......

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僱用部分工時勞工應注意的問題(二)-部分工時勞工實務案例

僱用部分工時勞工應注意的問題(二)-部分工時勞工實務案例

部分工時勞工之實務案例一、 甲在某企業社擔任貨物司機,有在其他公司兼職。其工作時間為每周上工前,企業社負責人乙會告知甲下周要送貨之趟數、地點,約定採按時計薪,時薪未低於每小時最低基本工資。若甲臨時無法上工,須事先向乙請假,由乙另尋覓他人運送貨物。甲於某日因身體不適死於家中,甲之.......

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僱用部分工時勞工應注意的問題(一)-部分工時勞工與全時勞工之區別

僱用部分工時勞工應注意的問題(一)-部分工時勞工與全時勞工之區別

部分工時勞工與全時勞工之區別一、 部分時間工作勞工(簡稱部分工時)與全時勞工為相對照之法律概念。源自於非典型勞動契約之一個社會現象,雇主為有效節省成本,或為因應業務需求,而有僱用正常約定工時(通常指每日八小時工時)以外之勞工;對勞工而言,可能因自身因素考量,例如在學學生、家庭主.......

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