企業、勞工不可不知的「勞動事件法」7大重點
作者:徐卿廉 勞資爭議調解委員
勞動調解必須在3次內終結，除非有特殊情況，否則應在勞動調解聲請之日起30日內，指定第一次調解期日，並在3個月內終結為原則。如果調解不成，進入訴訟程序，除非是案情繁雜或審理上有必要者，否則法院應以一次期日辯論終結為原則，並於6個月內審結，讓雙方當事人可以較為快速地解決爭訟。由於《勞.......
詳細閱讀08 5月
作者:徐卿廉 勞資爭議調解委員
勞動調解必須在3次內終結，除非有特殊情況，否則應在勞動調解聲請之日起30日內，指定第一次調解期日，並在3個月內終結為原則。如果調解不成，進入訴訟程序，除非是案情繁雜或審理上有必要者，否則法院應以一次期日辯論終結為原則，並於6個月內審結，讓雙方當事人可以較為快速地解決爭訟。由於《勞.......
詳細閱讀08 5月
作者:陳潼彬律師、劉懿嫻律師
新冠肺炎疫情衝擊企業營收，許多企業紛紛緊急研究組織人事如何能合法調整，例如：企業能否以疫情為理由單方延後年度調薪？能否單方要求勞工休無薪假？能否單方調降勞工工資？能否以此資遣勞工？關於上述疑問，受疫情影響的企業目前僅有「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項」（下稱本注意事.......
詳細閱讀14 4月
作者:王定傳 記者
「消費者保護法」雖是以保護消費者為主的法律，但企業千萬不能輕忽，因為法條裡明確規範企業經營者的責任與義務，例如，企業經營者應確保製造的商品或提供的服務，須符合當時科技或專業水準可合理期待的安全性，若商品或服務有瑕疵，導致消費者受傷，不僅須賠償，恐怕還會賠上商譽。採無過失責任制消費.......
詳細閱讀08 4月
作者:中央通訊社
因應新冠肺炎疫情對國內造成的衝擊，財政部配合行政院政策，共祭出5項防疫措施及5項紓困措施，包括口罩、體溫計管制出口、防疫用品稅捐徵免、公股銀行紓困方案等，以及各項租稅協助。邁入新一屆立法院會期，財政部16日將赴立法院財委會進行業務報告，事前提供的書面報告中，盤點因應新冠肺炎（20.......
詳細閱讀18 3月
作者:賴安國 律師
日前，最高法院在一件涉及商標法真品平行輸入的「PHILIP B」案件中，做出有利於平行輸入廠商的判決。最高法院認為：商標權人以相同圖樣自行或授權他人於不同國家註冊商標，雖然在屬地主義概念下是不同的商標權，但其圖樣相同，本質上排他權的發生亦源自於同一權利人，不同國家之商標權人，只要.......
詳細閱讀09 3月
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